高效能人士的七个习惯是一种提升个人效能和领导力的方法，它由史蒂芬·柯维（Stephen R. Covey）在其同名著作中提出。以下是这七个习惯的概述：

  1. 积极主动 (Be Proactive)

    • 主动承担责任，积极面对生活中的各种挑战。
    • Active_Passive_Model

  2. 以终为始 (Begin with the End in Mind)

    • 设定明确的目标和愿景，以此为行动指南。
    • Goal_Setting

  3. 要事第一 (Put First Things First)

    • 优先处理最重要和紧急的任务。
    • Priority_Matters

  4. 双赢思维 (Think Win-Win)

    • 在与他人合作时寻求互惠互利的解决方案。
    • Win_Win_Thinking

  5. 知彼解己 (Seek First to Understand, Then to Be Understood)

    • 在沟通中先倾听他人，再表达自己的观点。
    • Active_Listening

  6. 统合综效 (Synergize)

    • 通过团队合作实现共同目标，发挥团队的最大潜力。
    • Teamwork

  7. 不断更新 (Sharpen the Saw)

    • 不断学习、成长和自我提升。
    • Continuous_Learning

要深入了解这些习惯，您可以访问我们的高效能人士的七个习惯专题页面。